Lederskap uten fasit handler sjelden om å gjøre mer riktig – og oftere om å tørre å stå i det uavklarte. I møte med kompleksitet, motstand og forventninger opplever mange ledere at det tryggeste ikke nødvendigvis er det klokeste. I denne refleksjonen tar vi utgangspunkt i samtalen med Marte Hallem, og utforsker hvorfor det å være litt … Fortsett å lese Å lede uten å passe inn – når mot og dømmekraft går foran fasit